Nieuws

Kom jij in de praktijk wel eens kwetsbare ouderen met multiproblematiek tegen waarbij je binnen 3 maanden een escalatie in de thuissituatie verwacht? Speciaal hiervoor is het Multidisciplinair Team Ouderen (MTO) bedoeld. Door inzet van het MTO wordt een crisisopname in het ziekenhuis, GGZ of VVT-instelling vaak voorkomen.    Wat levert het op?  Het MTO geeft helder inzicht in de hulpvraag en maak

Voor: Huisartsen Komt dit je bekend voor? Je bent al langer op zoek naar een doktersassistent, maar de vacature staat lang open. Heb je wel eens gedacht aan het zelf opleiden van een doktersassistent? Steeds meer collega praktijkhouders uit de regio gingen je voor en startten met zelf opleiden via het 2-jarige BBL zij-instromerstraject. Vanuit ZEL zijn we, net als voorgaande jaren, gestart met de werving en sele

Voor: Huisartsenteams Met de jaarlijkse griepprik bereik je veel kwetsbare patiënten, een mooi moment dus om hen tegelijkertijd kennis te laten maken met het lokale zorg- en welzijnsaanbod. Dat was de gedachte van huisarts Robert Harris-Giraldo en praktijkmanager Sylvia de Snoo van huisartsenpraktijk Harris in Vlaardingen. Afgelopen griepseizoen organiseerden ze naast de griepprik een zorgplein in hun prakt

Voor: Eerstelijnszorg- en welzijnsmedewerkersJe hebt een patiënt in de spreekkamer waarvoor je aanbod zoekt van partners in het sociaal domein en in de zorg. Bezoek dan onze sociale kaart, de Wegwijzer met contactgegevens en/of samenwerkingsafspraken van regionale partners in zorg en welzijn.  Je vindt hier onder andere de volgende informatie: de sociale kaart met partners binnen o.a. de ouderenzorg, het so

Het werven van personeel in de eerstelijnszorg blijft een uitdaging. Daarom biedt ZEL sinds eind vorig jaar een extra service voor eerstelijnspraktijken in de regio: Je kunt je vacature kosteloos op onze goed bekeken vacaturepagina plaatsen én we ondersteunen je bij het schrijven van een aansprekende vacaturetekst. Gedurende 2026 ondersteunen we praktijken kosteloos bij de eerste 3 aangeleverde vacatures. &

In eerdere artikelen uit deze serie las je welke voordelen HIS-harmonisatie heeft en hoe het de dagelijkse praktijk én samenwerking tussen praktijken versterkt. In dit derde en laatste artikel kijken we verder vooruit: wat levert een gezamenlijke HIS-keuze op voor de regio? De aanleiding De zorgvraag neemt toe, patiënten hebben vaak meerdere aandoeningen tegelijk en het aantal beschikbare medewerk

Gemotiveerde kandidaten met de juiste kwaliteiten die in een 2-jarig leerwerktraject op school en in de praktijk de kneepjes van het vak leren. Lijkt dat je wat? Pak dan nu je kans via het ZEL-traject om zij-instromers op te leiden tot doktersassistent.     Waarom kiezen voor een zij-instromer?    Direct inzetbaar voor basistaken, zoals bloeddruk meten, injecteren, steriliseren instrumente

Inmiddels maakt een kwart van de huisartsenpraktijken in onze regio gebruik van het preferente telefoniesysteem, Vcare of staat op het punt om over te stappen. ZEL is in 2025 een samenwerking aangegaan met Vcare. Dit slimme telefoniesysteem draagt bij aan een betere bereikbaarheid en ondersteunt bij het efficiënter organiseren van patiëntcontacten. Voor praktijken die willen moderniseren of hun bereikbaarhe

Voor: EerstelijnszorgverlenersBegin 2026 is het weer tijd voor de Beroepenfeesten van VMBO On Stage in het Westland, Oostland en Delft. Hier ontmoeten vmbo-leerlingen beroepsbeoefenaren, zoals doktersassistenten, om meer te leren over hun beroep, werkzaamheden en werkdag. Zijn de vmbo-leerlingen geïnteresseerd, dan spreken zij tijdens dit Beroepenfeest af om een dagdeel in de praktijk mee te lopen tijdens de 

Voor: Huisartsen  In deze serie artikelen geven we antwoord op een vraag die we regelmatig krijgen, namelijk: “Waarom werken we aan HIS-harmonisatie, en wat levert het op?” In het eerste artikel van deze reeks las je waarom een gezamenlijke digitale basis nodig is en welke voordelen HIS-harmonisatie biedt voor het dagelijks werk in de praktijk. In dit tweede artikel zoomen we in op het volgende:

Voor: Huisartsen   Praktijkopvolging is steeds lastiger te realiseren, dat merken we ook in de regio WSD. De komende jaren vertrekken huisartsen uit het vak vanwege pensionering en enkelen stoppen vroegtijdig. Uit gesprekken met DSW Zorgverzekeraar en gemeenten weten we dat door de bevolkingsgroei meer fte huisartsen en praktijkmedewerkers nodig zullen zijn dan nu het geval is.    Regioa